Descripción
FICUVIR® ORGANIZACIONAL
Reprogramación Organizacional Multidimensional
FICUVIR® ORGANIZACIONAL es una modalidad de intervención individual dirigida a CEOs, directivos, empresarios y perfiles estratégicos que desean abordar patrones internos que condicionan su liderazgo, toma de decisiones, posicionamiento y forma de relacionarse con el sistema organizacional.
La intervención es realizada exclusivamente por María del Mar Martínez Ruiz, creadora y única aplicadora de Reprogramación FICUVIR®.
No es coaching, formación ni consultoría empresarial tradicional.
Reprogramo, desde el marco propio de FICUVIR®, los patrones, bloqueos y la información interna presentes en la experiencia profesional y organizacional de la persona.
Áreas que pueden abordarse
- Liderazgo y toma de decisiones
- Bloqueos ante decisiones estratégicas
- Conflictos y dinámicas de fricción dentro de equipos
- Estancamiento profesional u organizacional
- Dificultades ante el crecimiento, la exposición o la visibilidad
- Patrones relacionados con autoridad, responsabilidad y control
- Relaciones entre socios, directivos o equipos
- Repetición de conflictos dentro de la organización
- Presión asociada a posiciones de alta responsabilidad
- Patrones que interfieren en la ejecución y el rendimiento profesional
La intervención no se centra únicamente en modificar conductas externas.
FICUVIR® aborda la estructura interna desde la que la persona percibe, decide, responde y se relaciona dentro de su realidad profesional.
La intervención
1 sesión individual intensiva de hasta 2 horas.
No se aplican protocolos estandarizados.
Cada intervención se desarrolla de forma individual a partir de la situación concreta, los patrones presentes y la información que emerge durante el proceso.
FICUVIR® ORGANIZACIONAL está concebido como una intervención intensiva y no como un proceso prolongado de formación o acompañamiento.
Para quién
Dirigido a CEOs, empresarios, directivos y perfiles de alta responsabilidad que necesitan abordar una situación profesional u organizacional desde una perspectiva diferente a la consultoría, la formación o el coaching convencional.
Especialmente orientado a personas que comprenden que determinados conflictos profesionales no dependen únicamente de estrategia, conocimiento o capacidad técnica, sino también de los patrones internos desde los que toman decisiones y se relacionan con su entorno.
Método original y exclusivo
Reprogramación FICUVIR® es un método original creado y aplicado exclusivamente por María del Mar Martínez Ruiz.
Más de 30 años de investigación, observación y desarrollo, con aplicación directa de FICUVIR® desde su creación.
No se enseña. No se delega. No se replica.
Claridad
FICUVIR® ORGANIZACIONAL es una intervención experiencial y perceptiva aplicada a la experiencia profesional y organizacional individual.
No constituye consultoría empresarial, formación profesional, coaching ejecutivo ni asesoramiento financiero, jurídico o laboral.
Cada intervención y cada experiencia son individuales y no implican garantía de un resultado empresarial o económico determinado.
